用人部门：

教学研究与管理办公室

岗位名称：

课程设计岗位

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（继续教育）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.根据党和国家战略部署、经济社会科技发展前沿，收集分析市场信息，研发设计培训产品；

2.创新培训模式及教学方法；

3.开发、设计现场教学点；

4.定期召开学院培训产品、新师资发布会；

5.配合业务部门新项目市场开拓及商务洽谈；

6.参与继续教育、干部教育培训的相关课题研究。

应聘条件：

1.本科及以上学历，热爱继续教育培训事业；具有良好的政治素质和职业素养，踏实肯干、为人正直，具有较强责任心；

2.熟悉了解继续教育模式；

3.具有一定的市场敏锐度及前瞻性；

4.较强的问题导向，善于思考，具备一定研讨能力；

5.积极主动，有一定的抗压能力。

岗位待遇：

按学院相关规定，薪酬由工资+绩效组成。

应聘程序：

1.将应聘相关材料发送电子邮件报名，在邮件主题里标明“姓名+ 应聘教学研究与管理办公室课程设计岗位”。

2.初选合格者进入面试，具体面试时间另行通知。

应聘材料：

个人简历、学历学位证书及各类相关资质、培训经历等证书扫描件、其他证明以往工作业绩的材料。

联系方式：

应聘材料电子版发至：bjdxjxjyxy@pku.edu.cn

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2025-10-20

截止日期：

2025-11-02

用人部门：

协同创新中心

岗位名称：

市场开拓（战略新兴产业方向）岗位

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（继续教育）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.研发、设计线上、线上线下混合式（OMO模式）及线下培训方案、制定招生计划；

2.收集分析市场信息，负责培训项目市场拓展，维护客户关系，提供解决方案；

3.支持培训项目实施，提供全流程管理服务；

4.确保线下项目和线上线下混合式（OMO模式）培训项目产品和服务，打造特色优势品牌项目；

5.完成交办的其他相关工作。

应聘条件：

1.本科及以上学历，热爱继续教育事业，具有良好的政治素质和职业素养，踏实肯干、为人正直，具有较强责任心；

2.具有持续学习能力，良好组织沟通能力，富有创造精神，并能有效推动各项工作落地；

3.具有优秀的表达沟通能力和团队协作能力，可接受出差；

4.熟悉继续教育高端培训行业市场动态、政策导向，对数字化课程及相关培训有一定了解；

5.具有一定客户资源储备或大厂数字营销经验者优先考虑。

岗位待遇：

按学院相关规定，薪酬由工资+项目提成组成。

应聘程序：

1.将应聘相关材料发送电子邮件报名，在邮件主题里标明“姓名+应聘协同创新中心市场开拓岗位”。

2.初选合格者进入面试，具体面试时间另行通知。

应聘材料：

个人简历、学历学位证书及各类相关资质、培训经历等证书扫描件、其他证明以往工作业绩的材料。

联系方式：

应聘材料电子版发至：bjdxjxjyxy@pku.edu.cn

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2025-10-20

截止日期：

2025-11-02