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“四川命题”在人才评鉴服务领域不断拓展,现已形成领导干部选拔考试、公务员招录、国企招聘和内部竞聘考试等诸多专业门类,汇聚了包括心理学、教育学、医学、理学、工学、文学、历史学、哲学、法学、经济学、管理学、农学、艺术学等13类学科的500余名专家命题队伍,打造了一套安全、公正、科学、严谨的考评服务体系。

省级政府事业单位管理部门认定的公开招聘考试全流程外包服务单位,严格遵循并执行国家保密等级制度及相关文件。

专注于人才评价领域12年,先后为湖北、湖南、河南、江西、安徽、浙江、陕西、贵州、甘肃等各级党政机关和企、事业单位提供了多类型、多层次的命题、制卷、阅卷、面试外包等服务万余次,服务单位5000余家,评价人数超300万人次。

命题团队500余人,150名正高级、350名副高级命题专家,其中涵盖曾多次参与公务员招考命题、公务员考核指标体系建设与高考命题的专家,为考试命题、试卷评阅工作提供专业支持、咨询和智力补充。

“三权分立”管理模式,参照国家保密等级一至四级进行命题组卷、甲级保密试卷印刷制卷/押运、电脑阅卷评分,确保公平公正。

按照"干什么考什么"的原则,采取公开考试与公开考核相结合的方式,实施分类评价。以职业属性和岗位要求为基础,根据不同职业、不同岗位、不同层次人才特点和职责,在命题中注意理论与实践相结合,知识与能力相结合,测试各类人才的综合素质及专业性、创造性和履职能力、解决实际问题的能力。

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“四川命题”汇聚了近千位政府高级官员、权威专家、国内外一流学者教授、还拥有一批富有专业知识的测评专家,建立了公务员、专业技术人员、企事业人员三个维度的人才测评体系,承接了多地的省、市、县级事业单位招考、教育系统招录考试、公务员遴选考试、医疗卫生系统招录考试,服务区域覆盖了湖南、北京、天津、内蒙古、甘肃、河南、四川、重庆、安徽、江西、浙江、湖北、贵州、陕西、广东等20多个省市。

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